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» Eine gute, solide Ausbildung zum CNC-Fräser m/w, gerne mit einem Abschluss, der Ihre Begeisterung für diese Tätigkeit zum Ausdruck bringt. „Auch die ganz „Frischen“ erhalten hier die Chance zu zeigen, was sie gelernt haben.“ - hat er gesagt. Also trauen Sie sich.
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Notarfachangestellte mit Leitungs- und Schulungsaufgaben in Vollzeit - (Hamburg) - Job-Nr.: 1597 K

Veröffentlicht am 10.08.2017 16:42
Notarfachangestellte mit Leitungs- und Schulungsaufgaben in Vollzeit - (Hamburg) - Job-Nr.: 1597 K

Die Vermittlung ist für Sie kostenfrei.
Nur Direktvermittlung - Wir sind keine Zeitarbeit.

Für eine nicht mehr ganz kleine Kanzlei - ca. 60 Mitarbeiter/innen an mehreren Standorten, mit dem Sitz im Kreis Stormarn, direkt an der Hamburger Stadtgrenze, mit einem Chef, dem Namensgeber der Kanzlei, der alles andere als "hanseatisch steif" ist (zu ihm später mehr), den eine Mitarbeiterin als "herzensguten Menschen" beschrieben hat, dem es immer wichtig ist, dass sich hier alle wohlfühlen, suchen wir die/den geniale/n und menschliche/n Notarfachangestellte/n, der/die Verantwortung übernehmen möchte und damit auch das vorhandene Wissen an Kolleginnen und Kollegen weitergeben kann.

Wenn in Ihnen also mehr "schlummert" als das, was Sie gerade bearbeiten dürfen, Sie "einen Schritt nach vorne machen möchten", Sie Ihr Wissen, aber auch eine gesunde Portion Ehrgeiz einbringen wollen, um Ihr Zufriedenheitsgefühl zu bereichern, dann sind Sie hier richtig angekommen.

Aber - fangen wir doch mal ganz vorne an.

Annehmlichkeiten - sind immer ein Ausdruck von Wertschätzung des Arbeitgebers für seine Mitarbeiter/innen und erhöhen Ihren Wohlfühlfaktor.

Hier gibt es für Sie:
-einen Parkplatz im Wert von 50 Euro - den Ihr Chef bezahlt
-wenn Sie HVVler sind - einen Zuschuss zum Fahrgeld
-VWL - nach der Probezeit
-eine Direktversicherung (Umwandlung)
-einen Zuschuss zur Kita
-Kaffee und Tee - sind für alle frei
-die große Flasche Wasser - für 0,50 Cent
-eine moderne Küche - falls Sie Ihr Mittagessen bereiten wollen
-Jubiläumsgutscheine
-für gute Leistung und besonderem Einsatz - gibt es Leistungsprämien so zwischen 100 - 400 Euro (Ihre Leistung wird gesehen und anerkannt)
-Ihre Weiterbildung - machen Sie Vorschläge - wird während der Arbeitszeit bezahlt
-2x im Jahr steigen alle (die mögen) in den Bus - es gibt ein richtig gutes Event als Sommerfest, sowie eine gehobene Weihnachtsfeier
-wenn Sie in der Kanzlei "angekommen" sind, besteht die Möglichkeit, einen Tag pro Woche - im Homeoffice zu erbringen

Rechnen Sie das mal zusammen und auf Ihr Gehalt oben drauf - haben Sie das jetzt auch alles?

Alle Menschen möchten morgens gerne zur Arbeit fahren, Sie sicher auch. Dazu gehören nette Kollegen/innen und noch viel wichtiger - ein Chef, der Wert auf ein richtig gutes Betriebsklima legt.
Beides werden Sie hier finden.

Ihr neuer Chef wurde von seiner rechten Hand und der Personalverantwortlichen so beschrieben:
"Er ist wie ein Freund! Er kann auch Kritik annehmen. Er hört zu. Probleme (geschäftliche aber auch private) werden ganz offen besprochen. Er sucht immer nach Lösungen. Er ist sehr tolerant und hilfsbereit. Er kümmert sich um alles. Er hat in der Kanzlei den totalen Überblick. Er ist ehrlich, offen und direkt. Er ist intelligent, selbstbewusst und authentisch. Er möchte, dass es hier allen gut geht, sich alle wohlfühlen. Er legt viel Wert auf ein gutes Betriebsklima. Wenn es irgendwo "hakt", kümmert er sich.

Wenn Dinge mal so richtig schief laufen, lebt er seinen Frust. Denn - es ist immer gesünder, diesen "rauszulassen".
Seine rechte Hand sagt: "Er führt dann "Frustmonologe" - hin bis zur Entspannung. Hat er dabei jemanden "totgesabbelt" - entschuldigt er sich auch dafür.

Kommen Sie mit diesem Chef zurecht?
Liegt Ihnen dieses Naturell?
Ist das Ihre "Wellenlänge "?
Haben Sie jetzt einen menschlichen Chef?

Auf meine Frage: "Welche Verhaltensweisen und Eigenschaften passen nicht zum vorhandenen Team?" - wurden folgende aufgezählt:
Egoismus, Missmut, eine negative Sichtweise, zu sensibel, überheblich, Intoleranz, unkollegial, nicht mitdenken, in allem - zu laut, eine devote Haltung, aber auch - Unsicherheit.

Alle hätten Sie gerne mit folgenden Attributen:
Ihr neuer Chef hat gesagt: "Hier darf jeder anziehen, was seinem Wohlbefinden entspricht, dabei aber gepflegt in Aussehen und Auftreten.", eine gute Portion Flexibilität, offen und aufgeschlossen, Freude am Umgang mit Menschen und damit keine Angst vor direkten Mandantenkontakten, Freundlichkeit, eine positive Sichtweise auf das Leben, mitdenken, Zusammenhänge gut erkennen und gerne Ideen entwickeln und einbringen. Freude daran, anderen Ihr Wissen zu vermitteln, dabei geduldig, mit klaren Aussagen. Wenn nötig - auch mal durchsetzungsstark, authentisch, in allem - eine angemessene Lautstärke. Eine selbstständige Arbeitsweise, vorausschauend, ein/e gute/r Teamplayer/in, eine schnelle Auffassungsgabe, dabei gerne "taff" mit einem gesunden Selbstbewusstsein. Und auch wichtig - bodenständig und anpackend.

Fragen Sie doch bitte mal Ihre Freunde - sehen die Sie so?

Wenn wir Sie bis hierher noch nicht verschrecken konnten - was sollten Sie mitbringen:
Eine gute, solide Ausbildung zum/zur Notarfachangestellten oder aber zum/zur Rechtsanwalt- und Notarfachangestellten. Schön wäre es, wenn Sie aus einer Kanzlei kommen, die ein umfassendes Notariat bietet. Erfahrungen und gute Kenntnisse im kompletten Grundbuchrecht, sowie dem Gesellschaftsrecht, sind Ihr "Rüstzeug" für diese Position.
In allen MS-Office Programmen sind Sie GUT. Das Programm RA-MICRO wäre die ideale Ergänzung, aber -darauf werden Sie sonst intensiv geschult.
Dass Ihre Deutsch- und Mathelehrer m/w stolz auf Sie waren - versteht sich.
Was Sie jetzt noch brauchen, ist die Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung (von der Kanzlei bezahlt).

Ihre Aufgaben kennen Sie bestens. Ihr neuer Chef hat einige Tätigkeiten aufgezählt, die ihm wichtig sind:
-die umfassende Bearbeitung von Urkunden (vorbereiten, selbstständige Sachbearbeitung, abwickeln)
-die Weiterbildung von Mitarbeitern und Azubis im Notariat
-die selbstständige Korrespondenz und die Erstellung von Kostenrechnungen

Das ist es im Wesentlichen.

Ihre Konditionen :

Arbeitszeit:
VZ, eine 39-Std.-Woche, mit einer Kernzeit von
Mo. - Do. von 8 - 17 Uhr
Fr. von 8-13 Uhr
Und einer Gleitzeitregelung
zwischen 7 - 9 Uhr und 16 - 19 Uhr
Persönliche Wünsche werden hier berücksichtigt.
Mehrstunden fallen hier ganz selten an.

Vergütung:
Ein Gehalt, das sich nach Ihrem Können, Wissen und Ihrer Erfahrung richtet und zwischen 2.500 - 3.000 Euro liegt. Wenn Sie noch besser sind, gibt es entsprechend mehr. Nennen Sie uns bitte Ihren Gehaltswunsch.
Es gibt je ein 1/2 Gehalt zu Weihnachten und zum Urlaub - auf freiwilliger Basis.

Urlaub :
Je nach Alter zwischen 26 und 29 Tagen

Diese Stelle lesen Sie bitte 2x - einmal mit dem Kopf und nochmal mit dem Bauch - wenn der "Ja" sagt - mailen Sie uns Ihre Unterlagen.

Ihre Fragen - beantworten wir gerne telefonisch.

Wie bewerben Sie sich:
Ihre Unterlagen senden Sie uns bitte per E-Mail.



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