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» Angebotsersteller/Arbeitsvorbereiter/ Technischer Zeichner (m/w/d) (Norderstedt) – Job-Nr.: 1945 K Direktvermittlung (und ca. 70 weitere Stellen auf der Webseite) Für einen seit Jahren innovativen, Blech vorarbeitenden Betrieb in Norderstedt, suchen wir einen Arbeitsvorbereiter/Angebotsersteller m/w/d, mit einem Verkäufernaturell, also an den gemailten Angeboten dranbleiben, nachfassen, Lösungen suchen, um den oft nicht ausgeschöpften Umsatz zu optimieren.  Ihr Anfangsgehalt liegt hier, je nach Können, Wissen und Erfahrung so zwischen 2.500-3.000 €. Und sollten Sie der „alte Hase“ m/w/d sein, sprechen Sie über mehr. www.personal-schuh.de/freie-stellen/2107-angebotsersteller-arbeitsvorbereiter-technischer-zeichner-d-norderstedt
» Erfolg bei der Stellensuche kann viele Gründe haben – bei einigen können wir Ihnen helfen ... Sie brauchen Unterstützung?! Wenn Sie mögen, übernehmen wir das. Wir bieten Ihnen ein sehr persönliches Coaching an. Für 2-mal eine Stunde berechnen wir Ihnen € 180,00 – unseren Vertrag mailen wir Ihnen gerne zu. In der ersten Stunde „zerlegen“ wir Sie ganz liebevoll, schütteln Ihre bisherige Sichtweise kräftig durch (- wir stellen vieles auf den Kopf -), und in der zweiten Stunde setzen wir Sie dann ganz liebevoll wieder zusammen. Wir haben dabei alles durchgesprochen, Ihre fachliche Seite, aber – was manchmal viel wichtiger ist – auch Ihre menschliche Seite, also auch ein Stück Lebensberatung. Wir entwickeln mit Ihnen gemeinsam eine klare Vorstellung für den Weg nach vorn, gehen dabei auf Ihre Fähigkeiten und Ihre persönliche Situation ein (Inhalt, Zeit, Gehalt, Arbeitsweg, Umfeld, etc.). Wir erstellen mit Ihnen aussagefähige Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Erfahrungsprofil – und das immer aus der Sichtweise des Arbeitgebers) und bereiten Sie auf das Vorstellungsgespräch vor. Wir stehen an Ihrer Seite und sichern Ihnen selbstverständlich absolute Diskretion und Vertraulichkeit zu. Nutzen Sie unsere langjährige Erfahrung in der Personalberatung und -vermittlung für Ihre Bewerbung. Unsere Beratung und unser Service erspart Ihnen Zeit und Kosten und erhöht Ihre Chancen auf dem Arbeitsmarkt. Wir machen Sie fit für Ihren neuen Job. Beratung Coaching Optimierung Ihrer Bewerbungsunterlagen Steht in Ihren Bewerbungsunterlagen, was Sie ausmacht? Fachlich, mit einer sehr klaren Aussage, was wollen Sie inhaltlich tun? Menschlich, ob Ihre Persönlichkeit ins neue Unternehmen passt? Wir "bauen" genau damit einen "Schutzschirm" für Sie auf. Wie? Sie erhalten neue Unterlagen, in denen das alles enthalten ist. Ungeliebte Umstände kann man zügig verändern, packen Sie es an. www.personal-schuh.de/unser-coachingangebot
» A B W E R B E N - oder überreden zu gehen – machen wir nicht! „Bei dieser erfreulichen und ungewöhnlich detaillierten Stellenbeschreibung komme ich, nach 3! maligen Lesen, insbesondere der Führungseigenschaften des „Schöpfers“, gar nicht umhin, Ihnen meine Bewerbungsunterlagen zuzusenden.“ Ihr Bauch und Ihr Kopf sollen „jubeln“ ! Dann sind – S I E - auf dem richtigen Weg. www.personal-schuh.de/freie-stellen
» Kaufmännische/r Mitarbeiter/in (w/m/d) - Bereich hochwertige Heizungstechnik - für alle anfallenden Bürotätigkeiten (Norderstedt) - Job-Nr.: 1960 K Direktvermittlung Bevor wir in die Details einsteigen, gibt es zwei wichtige Informationen für Sie. (im Langtext) Ihr Anfangsgehalt liegt je nach Hintergrund so zwischen 2.500 € bis 2.800 € brutto und wird steigen. Mit der Übernahme aller Aufgaben (beim Ausscheiden Ihrer Kollegin) macht Ihr Gehalt einen deutlichen Sprung nach oben. Dazu gibt es ½ Gehalt als Urlaubsgeld im Juni und ½ Gehalt zu Weihnachten im November.   www.personal-schuh.de/freie-stellen/2125-kfm-ma-w-m-d-bereich-hochwertige-heizungstechnik-norderstedt
» Jobs zum Gesundbleiben oder werden 70 menschliche Chefs- die ihre Persönlichkeit zeigen - mit 70 ehrlichen Stellenbeschreibungen - die keine Frage offen lassen - spricht Ihr „Bauch“ darauf an ? (sonst lassen Sie die Finger davon) zu finden unter www.personal-schuh.de/freie-stellen
» Steuerberater (m/w/d) für solide, mittelständische Kanzlei – ( Nordgate ) – Und 70 weitere Stellen auf der Webseite Direktvermittlung Für Ihre Zukunftsgestaltung und Planung eine wichtige Aussage vorweg.   Es besteht die Möglichkeit, nach einer soliden Einarbeitung sowie auch menschlicher Eignung in einigen Jahren als Partner (dazu später im Text mehr) zu üblichen Konditionen aufgenommen zu werden. Die Kanzlei betreut mit 2 Steuerberatern und derzeit 12 Mitarbeitern bodenständige Mandate. Handwerk, Heilberufe, Pflege, Handel und Freiberufler sowie eine breite Palette von Einkommenssteuererklärungen. Aufgaben aus dem WP-Bereich fallen hier nicht an. www.personal-schuh.de/freie-stellen/2108-steuerberater-d- fuer-solide-mittelstaendische-kanzlei-nordgate
» Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für Abfallentsorger zur Marktpflege und Erweiterung des Kundenstammes – Job-Nr.: 1949 K Direktvermittlung. (und ca. 70 weitere Stellen auf der Webseite) Das Unternehmen, das Sie sucht, ist ein zertifizierter Entsorgungsfachbetrieb in Hamburg (Südosten) und ist ein Spezialist für gefährliche Abfälle und Stoffe, deren Transport und Handling. Zusammengefasst kann man sagen, Sie arbeiten sich in die anfallenden Tätigkeiten ein und übernehmen diese schrittweise. Dazu gehört auch, mal da einzuspringen, wo gerade Bedarf ist (das machen hier alle, auch die GF).   Ich finde, das ist ein sehr interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, bei dem Sie nicht nur am Schreibtisch sitzen, sondern am „prallen“ Leben teilnehmen. Ihr Festgehalt (2/3) und Ihre Provision (1/3) liegt je nach Hintergrund, Können, Wissen und Erfahrung (Sie sprechen darüber) so bis 50.000 € p. A. Sollten Sie der oben erwähnte Vollprofi sein, sprechen Sie natürlich über eine höhere Provision. Alles weitere unter: www.personal-schuh.de/freie-stellen/2126-vertriebsmitarbeiter-d-fuer-abfallentsorger-zur-marktpflege-und-erweiterung-des-kundenstammes
» Handwerker - hat jemand eine Idee warum Handwerker unsere Stellen nicht lesen ? Jeder Mensch braucht einen passenden Chef, auch Handwerker. Bei uns können sich Handwerker ihren neuen Chef auf der Webseite aussuchen. Seine Verhaltensweisen, seine kleinen Macken, seine Art mit Dingen und Menschen/ Mitarbeitern umzugehen, seine Hobbys, steht dort alles. Handwerker machen einen guten Job, wenn sie einen motivierenden Chef haben. „Der Alte ist zwar nicht auszustehen, aber ich mache meinen Job, der Rest interessiert mich nicht“ - das ist eine häufige Aussage. Es geht auch anders, mit viel Spaß und Freude. Pfiffige Handwerker – lesen und finden ihren neuen Chef unter - www.personal-schuh.de/freie-stellen
» „Passender Chef“ Wenn Sie einen passenden Chef haben möchten - dann – müssen - Sie unsere Stellenbeschreibungen bis zum Ende lesen. Nur dann sind Sie sicher, dass nicht „daneben greifen“. www.personal-schuh.de/freie-stellen
» Kaufmännische/r Mitarbeiter/in (w/m/d) - Bereich hochwertige Heizungstechnik - für alle anfallenden Bürotätigkeiten (Norderstedt) - Job-Nr.: 1960 K Direktvermittlung Bevor wir in die Details einsteigen, gibt es zwei wichtige Informationen für Sie. (im Langtext) Ihr Anfangsgehalt liegt je nach Hintergrund so zwischen 2.500 € bis 2.800 € brutto und wird steigen. Mit der Übernahme aller Aufgaben (beim Ausscheiden Ihrer Kollegin) macht Ihr Gehalt einen deutlichen Sprung nach oben. Dazu gibt es ½ Gehalt als Urlaubsgeld im Juni und ½ Gehalt zu Weihnachten im November.   www.personal-schuh.de/freie-stellen/2125-kfm-ma-w-m-d-bereich-hochwertige-heizungstechnik-norderstedt
» Steuerberater (m/w/d) für solide, mittelständische Kanzlei – ( Nordgate ) – Und 70 weitere Stellen auf der Webseite Direktvermittlung Für Ihre Zukunftsgestaltung und Planung eine wichtige Aussage vorweg.   Es besteht die Möglichkeit, nach einer soliden Einarbeitung sowie auch menschlicher Eignung in einigen Jahren als Partner (dazu später im Text mehr) zu üblichen Konditionen aufgenommen zu werden. Die Kanzlei betreut mit 2 Steuerberatern und derzeit 12 Mitarbeitern bodenständige Mandate. Handwerk, Heilberufe, Pflege, Handel und Freiberufler sowie eine breite Palette von Einkommenssteuererklärungen. Aufgaben aus dem WP-Bereich fallen hier nicht an. www.personal-schuh.de/freie-stellen/2108-steuerberater-d- fuer-solide-mittelstaendische-kanzlei-nordgate
» Kfm. Datenbearbeitung + Rechnungsstellung für Entsorgungsfachbetrieb (m/w/d) – (HH-Südost, nördlich der Elbe ) Job-Nr.: 1959 K Direktvermittlung. Sie sind genau, plietsch, pfiffig, fleißig, aufmerksam, sind kaum aus der Ruhe zu bringen, stehen mit beiden Beinen "im Leben"?   Rechnungsstellung, Eingangsrechnungen prüfen, Bestellungen tätigen, Dokumente scannen, Daten eingeben, Vorgänge anlegen, Ordnung halten und später die Kundenbetreuung vom Angebot bis zur Rechnung.   Vergütung: Ihr Anfangsgehalt liegt je nach Hintergrund so zwischen 2.500 € und 3.000 € brutto.   Sie erhalten je ein halbes Gehalt zu Weihnachten im November und zum Urlaub im Juni – freiwillig. Alles weitere unter: www.personal-schuh.de/freie-stellen/2124-kfm-datenbearbeitung-rechnungsstellung-fuer-entsorgungsfachbetrieb-d-hh-suedost-noerdlich-de
» Techniker Consultant / IT-Service-Techniker / Administrator (m/w/d )– (Nordrand Hamburg) - Job-Nr.: 1950 T Direktvermittlung. Keine Zeitarbeit. (und 70 weitere Stellen auf der Webseite) Diesen Job können Sie überall machen, aber wenn Sie gerne ein Teil eines herzlichen, menschlichen und gefühlvollen kleinen Teams werden wollen, Ihre Eigenschaften und kleinen Macken einbringen wollen, dann sind Sie hier richtig.   Hier gehen alle ganz offen, ehrlich und gefühlvoll miteinander um, jeder darf hier der Mensch sein, der er ist (auch die Macken), auf jeden wird hier persönlich eingegangen (das suchen Sie mal - das ist nicht mehr so häufig). Ihr Anfangsgehalt liegt je nach Hintergrund so bei 2.500 € bis 2.800 €, die "Könner" sprechen über andere Konditionen (Ihr Preis?).   www.personal-schuh.de/freie-stellen/2111-techniker-consultant-it- service-techniker-administrator-d-nordrand-hamburg
» 1st Level Supporter (m/w/d) für sehr herzliches Team - (Raum Henstedt-Ulzburg) – Job-Nr.: 1951 IT Direktvermittlung  (und 70 weitere Stellen auf der Webseite) Diesen Job können Sie überall machen, aber wenn Sie gerne ein Teil eines herzlichen, menschlichen und gefühlvollen kleinen Teams werden wollen, Ihre Eigenschaften und kleinen Macken einbringen wollen, dann sind Sie hier richtig.   Hier gehen alle ganz offen, ehrlich und gefühlvoll miteinander um, jeder darf hier der Mensch sein, der er ist (auch die Macken), auf jeden wird hier persönlich eingegangen (das suchen Sie mal - das ist nicht mehr so häufig).   Ihr Anfangsgehalt liegt je nach Hintergrund so bei 2300 € bis 2500 €, die "Könner" sprechen über andere Konditionen (Ihr Preis?).   alles weitere unter: www.personal-schuh.de/freie-stellen/2114-1st-level-supporter-d- fuer-sehr-herzliches-team-raum-henstedt-ulzburg
» H A U R U C K - Verfahren bei der Personalsuche ist eine Möglichkeit – aber ohne uns. Meist mit einem Lebenslauf der viele Fragen aufwirft und damit berechtigte Zweifel auslöst. Nur auf der F A C H L I C H E N Ebene und damit der Gefahr einer „Bruchlandung“. Das macht so überhaupt keinen Sinn. Wir „zerlegen“ Sie liebevoll, verpassen Ihnen neue Unterlagen, die der Arbeitgeber versteht, beantworten seine Fragen und bringen Sie auf eine menschliche Gesprächsebene. Wenn es dann klappt, sind Sie richtig angekommen. www.personal-schuh.de/freie-stellen
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Landschaftsarchitekt (m/w/d) mit dem Wunsch nach einem positiven Umfeld - (Hamburg) - Job-Nr.: 1776 Ge

Veröffentlicht am 19.03.2019 10:22
Landschaftsarchitekt (m/w/d) mit dem Wunsch nach einem positiven Umfeld - (Hamburg) - Job-Nr.: 1776 Ge

Wir sind keine Zeitarbeit. Nur kostenfreie Direktvermittlung.
Unsere vollständige Stellenbeschreibung lesen Sie bitte auf unserer Website unter freie Stellen.

Sie suchen ein Umfeld, dass sich deutlich und sehr positiv von Ihrem jetzigen abhebt? Sie würden gerne wechseln, aber im Hinterkopf steht die Frage: „Ist es dort besser?“ Wenn Sie also gerne ein motivierendes, positives und herzliches, menschliches Umfeld hätten - lesen Sie doch einfach mal diese Stellenbeschreibung.

Eine weitere Möglichkeit könnte sein, Sie sind selbstständig und das mit großer Freude und Begeisterung. Sie haben sich so einigermaßen „durchkämpft“, aber - die Marktsituation „nagt“ an Ihnen. Unsicherheiten, die Risiken und vielleicht auch die eigene „Lebensqualität“, „rennen“ ständig neben Ihnen her.
Der Schritt - zurück ins Team, in eine leitende Position, „zieht“ ab und zu schon mal durch Ihren Kopf.
Alles gegen viel Lebensqualität eintauschen, das bieten Ihnen hier sehr erfolgreiche Kollegen an.

Sind Sie Landschaftsarchitekt/in? In einem Büro - in dem Sie mit Arbeit „zugeschüttet“ werden, mit hohem Zeitdruck und nicht zu schaffen? Dafür gibt es auch noch ständige „Anranzer“ - Sie bekommen nichts vom Tisch? Ihre Familie, Ihre Freunde kennen Sie kaum noch?

Schwerpunkt ist die selbstständige Projektleitung in den LPH ab 5 inklusive eigener Bearbeitung in CAD und die Kommunikation nach außen und innen. Die Übernahme der Planung erfolgt durch die enge Zusammenarbeit mit unserem Entwurfsteam.

Unsere Bausummen bewegen sich im Bereich von 300.000 Euro - 1.500.000 Euro. Dazu kommen noch weitere Bereiche wie:
-Projektsteuerung und
-Unterhaltungsmanagement für Grünflächen

Ihre beiden Chefs oder Kollegen wüschen sich einige Eigenschaften, die aufgrund der Erfahrung, diese Tätigkeit leichter und damit auch erfolgreich machen:
-ein ausgeprägtes „Sitzfleisch“
-eine große Portion Hartnäckigkeit, um bestehende Aufträge - ganz - zu Ende zu bringen
-handfest und anpackend
-eine gute, ausgeprägte Eigenorganisation
-die Fähigkeit und Bereitschaft, diesen Beruf „neu zu denken“
-neue Denkweisen zu entwickeln
-und GIS - Fertigkeiten (Datenbanksystem) wären eine gute Ergänzung

Das, was Sie jetzt lesen werden, ist das Umfeld, das Sie hier erwartet.
(Jetzt sagen Sie bitte nicht - so etwas gibt es gar nicht - Sie können sich in einem persönlichen Gespräch davon überzeugen.)

Die Chefs hier leben ihren Job. Das überträgt sich auf alle. Alle kommen hier gerne hin. Ihre neuen Chefs legen Wert darauf, dass die Mitarbeiter den persönlichen Erholungsfaktor beachten und diesen ansprechen. Wenn Sie zu viel haben, werden hier sofort Lösungen gesucht. Ihr Diensthandy ist im Urlaub aus!!! Ihre Chefs legen Wert darauf, dass Sie das auch tun.

Was hier noch ganz wichtig ist, Ihre neuen Chefs arbeiten - harmonisch - zusammen, also entspannt und ohne Getöse!
Hier gibt es Elternfreundliche und für jeden spezielle Arbeitszeiten - jeder wie er gerne möchte und kann.

Notfälle - bei Eltern oder familiäre Dinge, werden sofort gelöst. Hier gehen alle offen und vertrauensvoll miteinander um.
Hier werden eine offene Kommunikation und ein respektvoller, wertschätzender Umgang gepflegt.
Das Unternehmen lässt sich hinsichtlich der Strukturen, der Arbeitsabläufe, der Effizienz und der Mitarbeiterzufriedenheit ständig beraten - alle arbeiten daran mit.

Die Chefs kennen hier jeden Arbeitsplatz inhaltlich sehr genau, sie wissen, was jeder hier tut. Alle sitzen regelmäßig zusammen, um zu klären, was muss wann erledigt werden. Ihre persönlichen Dinge und Anliegen werden hier immer mit einbezogen.

Jeden Montag gibt es hier die Bürorunde, in der alles, was anliegt, besprochen wird. Jeder bringt sich dabei ein, keiner soll hier „hinter dem Berg“ halten. Dazu gehören (wie oben schon erwähnt) auch die privaten, persönlichen Dinge. Hier ist jeder in alle Abläufe eingebunden. Dazu kommen noch die Projektleitergespräche.

Hand aufs Herz - ist das ein Umfeld? (In dieser Form treffe ich das selten an).
Wenn Sie das heute schon haben - sind Sie ein Glückspilz!

Mit den folgenden Annehmlichkeiten, die Sie erhalten, setzen wir jetzt nochmal einen obendrauf!

Sie erhalten:
-bezahlte Fortbildungen während der Arbeitszeit, auch die Reisekosten, bis zu 1 Woche
-Kaffee, Kekse und Wasser - sind für alle frei
-den Firmenwagen erhalten Sie nach Absprache - auch für die private Nutzung
-Fahrtkostenzuschüsse für die öffentlichen Verkehrsmittel
-wenn Sie möchten - ein Firmenhandy
-nach Absprache - können Sie auch das Büro für persönliche Dinge nutzen (Kopien etc.)
-es gibt ein gutes Weihnachtsessen
-ein tolles Sommerfest
-gemeinsames Grillen im Bürogarten
-Ihr Arbeitsplatz wird einmal jährlich auf seine Ergonomie überprüft
-wenn es passt (häufiger) gibt es Eis, Kuchen, Pizza oder Essen - von den Chefs bezahlt.

Das alles zusammen macht aber noch keinen erfüllenden Job.
Hier fehlen noch das Naturell, die Verhaltensweisen und die Persönlichkeit der Chefs. Die zeigen wir Ihnen jetzt.

Beide haben sich gegenseitig (sehr offen und ehrlich) beschrieben.
Der Zwilling hat für den Schützen Folgendes aufgezählt:
„Sehr aufmerksam, feinfühlig mit einer guten Wahrnehmung, analytisch, intuitiv, kreativ, strukturierte Vorgehensweise, verlässlich, Offenheit, respektvoll und wertschätzend, humorvoll und lacht gerne. Eine gute Kommunikation, (fast) immer ansprechbar, guter Zuhörer, ein Familienmensch, selbstreflektierend, mit einem guten Organisationstalent.
Viel kulturellem Interesse, viel Spaß am Autofahren, dynamisch, manchmal etwas ungeduldig, eine hohe geistige Beweglichkeit, ein Ideenbringer und lösungsorientiert.“
Mit einer wichtigen Aussage:
„Es darf Unterschiede geben, alle dürfen verschieden sein.“

Wenn es mal Probleme gibt, ist das dann meist emotional, auch mal laut, der Frust muss raus - aber - das bekommt immer der Geschäftspartner ab. Der kennt diese „Breitseiten“ schon und hilft dabei, wieder auf den „Teppich“ zu kommen. Bis zu den Mitarbeitern dringt das nicht durch.

Oder es gibt „eine Runde um den Block“, dann ist alles wieder i. O.
Wenn es zu dolle war, kommt auch eine ehrliche Entschuldigung. Alles wird angesprochen und geklärt. Dabei immer klar, mit direkten Anweisungen. Auseinandersetzungen werden sachlich geführt, es wird immer differenziert.

Der Schütze hat den Zwilling so beschrieben:
„Er ist ein absolutes Ass in Freundlichkeit. Er hört allen zu, erzeugt Gemeinsamkeiten, der Umgang mit allen Menschen fällt ihm sehr leicht. Er hat ein sehr fundiertes Fachwissen in seinem Fachgebiet, auch alles Rechtliche. Er ist ein Zahlenmensch. Sein riesiges Wissen MUSS man abfragen - denn erklären - macht er ungern. Also - Sie müssen ihn fragen - dann bekommen Sie alles richtig gut erklärt (also - keine Bange - fragen!)
Er ist sehr pflichtbewusst, arbeitet alles ab und setzt sich sehr ein.
Er kann mit allen Menschen sehr gut umgehen. Er hat ein sehr gutes Gespür und ist sehr intuitiv.
Er ist meist ansprechbar, loyal - auch zu den Mitarbeitern, vertrauenswürdig und er kennt seine Gefühle und sich selbst richtig gut.“

Auch seine Aussage ist: „Jeder darf so sein, wie er ist.“
Er liebt Gerechtigkeit und - er besitzt ein gutes Maß an Unstrukturiertheit und Chaos.
Er ist ganz selten sauer. Wenn - ist er fair und deutlich, dann ist alles wieder erledigt. Sein Motto: „Aus Fehlern lernt man“.

Zu diesen beiden Naturellen passen so einige Verhaltensweisen und Eigenschaften nicht so besonders gut. Das sind:
Keine Fragen stellen, Angst vor Fehlern, keine Eigeninitiative, eine devote Haltung, keine Offenheit, mundfaul und langsam, passiv, tratschen, Mobbing (geht hier gar nicht), Frauenwitze und respektlos (rote Karte), unehrlich, ungepflegt, keine Manieren, freud- und humorlos, fehlende Lernbereitschaft und so gar keine Ordnung.

Beide hätten Sie gerne so:
humorvoll, Spaß an diesem Beruf, Freude am Umgang mit Menschen, wertschätzend und respektvoll, auch Spaß am Handwerk, aufrichtig und offen, eine gute Form von Kommunikation, neugierig, ein sicheres Auftreten, eine eigene Meinung (die Sie einbringen), eine soziale und positive Sichtweise, Interesse generell, eine vorhandene Lebensplanung, praktisch und anpackend, nach einfachen Lösungen suchend, pragmatisch, auch mal anspruchsvoll sein, korrekter Umgang mit allem. Wenn Sie jetzt auch noch freundlich, höflich und hilfsbereit zu Ihren Mitmenschen sind, passen Sie hier richtig gut hin.

Was sollten Sie mitbringen:
-ein Studium der Landschaftsarchitektur mit dem Diplom Ingenieur (oder dem Master)
-eine zusätzliche Ausbildung zum/zur Landschaftsgärtner/in wäre ideal
-Baustellenerfahrung - ist eine wichtige Voraussetzung
-Erfahrungen in einem Landschaftsarchitekturbüro - sind natürlich super
-Kenntnisse der Normen - der VOB
-Sicherheit und Gelassenheit in der Kommunikation - also mit allen Menschen auf Augenhöhe, respektvoll und wertschätzend, mit großer Klarheit und hoher Kompetenz
-Erfahrungen in der Anwendung der HOAI - wären schon super
-wenn Sie AutoCAD, VectorWorks oder ORCA AVA Canon kennen (diese Programme sind hier im Einsatz) ist das gut - Sie werden aber auch geschult
-die üblichen MS-Office-Programme
-wichtig ist auch CAD
-Englisch in (Wort und Schrift) wäre gut
-einen Führerschein Klasse B oder III
-und - einen eigenen, hohen qualitativen Anspruch an die eigene Tätigkeit

„Mit unserem bunt gemischten Team aus 12 langjährigen und neuen Mitarbeiter/innen arbeiten wir an vielseitigen Projekten in den Bereichen Wohnungs- und Verwaltungsbau, städtebauliche Konzeptionen und öffentlicher Freiraum, überwiegend in den LPH 1-8 HOAI. Verschiedentlich sind wir auch im Ruhrgebiet unterwegs, unser Heimathafen liegt aber an der Elbe.“

Ihre Aufgabe ist die Projektbearbeitung in den LPH 1-8.
Der Schwerpunkt dabei liegt in der Durcharbeitung von teils handgezeichneten Entwürfen und der Ausführungsplanung.

Falls wir Sie bis hierher entweder begeistern oder abschrecken konnten -

Ihre Kondition:

Arbeitszeit:
40 Std./Woche
von Mo. - Fr. mit einer sehr flexiblen Arbeitszeit zwischen 6:00 - 19:00 Uhr (Kernzeit: 9:00 - 16:00 Uhr), die nach Absprache, unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen Wünsche, gestaltbar ist.
Mehrstunden (Projektarbeit) werden durch Freizeit ausgeglichen (Ihr Erholungsfaktor).
Ganz selten, immer nach Absprache, wenn Projekte es erfordern, auch mal am Wochenende (Freizeitausgleich)

Sonstiges:
Am Jahresende eine freiwillige Gratifikation, die vom Erfolg abhängig ist.

Urlaub:
25 Tage
Wenn Sie mehr brauchen - sprechen Sie darüber.

Vergütung:
Ihr Wissen, Ihr Können, Ihre Erfahrung sowie Ihre Fähigkeit - „um die Ecke zu denken“ - bestimmen Ihre Gehaltshöhe. Diese bewegt sich zwischen 3.800 - 4.300 Euro und wird später steigen.
Sollten Sie der geniale „Überflieger“ (m/w/d) sein und damit eine andere Vorstellung vor Augen haben, sprechen Sie es an, nennen Sie uns bitte diesen Betrag.

Jetzt - lesen Sie die Stelle bitte noch einmal – mit dem Bauch!
Wenn auch der – ja – sagt, mailen Sie uns Ihre Unterlagen. Fragen beantworten wir Ihnen gerne vorab.

Wie bewerben Sie sich:
Ihre Unterlagen senden Sie uns bitte per E-Mail.



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