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Übersicht unserer Artikel
» Podologe m/w/d für den Ausbau und Führung der Abteilung Podologie. Hätten Sie gerne viele nette Kollegen/innen und - eine dynamische, humorvolle und unkomplizierte Chefin? (Zu ihr später mehr) https://www.personal-schuh.de/freie-stellen/2053- podologe-in-hamburg-nord
» Arzthelfer/in / MFA m/w/d auf 450-Euro-Basis, herzlich, bodenständig und anpackend, für drei halbe Tage in der Woche, in Norderstedt Diese 15 Stunden in der Woche wären idealerweise an drei Vormittagen, am Montag, Dienstag und Mittwoch, jeweils von 7:30 bis 12:30 Uhr. https://www.personal-schuh.de/freie-stellen/2063- arzthelfer-in-mfa-d-auf-450-euro-basis-herzlich- bodenstaendig-anpackend-norderstedt
» Anlagenmechaniker m/w/d Sanitärtechnik für die Sanierung von individuellen Bädern - (Raum Norderstedt) - Wir suchen einen Anlagenmechaniker m/w/d mit der großen Leidenschaft für die Sanierung von Bädern. Ihr Anfangsstundenlohn liegt bei 20,00 Euro/Stunde. Und sollten Sie der absolute Spezialist sein, sprechen Sie über mehr. https://www.personal-schuh.de/freie-stellen/2064- anlagenmechaniker-d-sanitaertechnik-fuer-sanierung- von-individuellen-baedern-raum-norderstedt
» Bauhelfer m/w/d für Badinstallationen, Lagerordnung und Hausmeistertätigkeiten, in Norderstedt, in Vollzeit gesucht. Was hier besonders ausgeprägt ist, ist der wertschätzende Umgang mit den Mitarbeitern. Jeder wird hier als Mensch gesehen. https://www.personal-schuh.de/freie-stellen/2065-- bauhelfer-d-fuer-badinstallationen-lagerordnung-und- hausmeistertaetigkeiten-vz-norderstedt
» Arzthelfer/in / MFA m/w/d auf 450-Euro-Basis, herzlich, bodenständig und anpackend, für drei halbe Tage in der Woche, in Norderstedt Diese 15 Stunden in der Woche wären idealerweise an drei Vormittagen, am Montag, Dienstag und Mittwoch, jeweils von 7:30 bis 12:30 Uhr. Wenn Sie während der Urlaubszeit und bei Krankheitstagen auch mal zu anderen Zeiten könnten, wäre das super und alle hier würden sich sehr freuen. https://www.personal-schuh.de/freie-stellen/2063- arzthelfer-in-mfa-d-auf-450-euro-basis-herzlich- bodenstaendig-anpackend-norderstedt
» W I R - S I N D K E I N E Z E I T A R B E I T wir sind P E R S O N A L B E R A T E R (mit Leidenschaft , Herz und Sachverstand) also - E I N S T E L L U N G - immer direkt beim - A R B E I T G E B E R https://www.personal-schuh.de/freie-stellen
» Wollten Sie schon immer mal liebevoll zerlegt werden ? Spaß am und im Job sollen Sie haben ! in ca. 1,5 - 2 Stunden „zerlegen“ wir Sie ganz liebevoll und „setzen“ Sie genau so liebevoll wieder zusammen. https://www.personal-schuh.de/ihr-job-soll-spass-machen
» Weltverbesserer – sind wir nicht aber die steife, kalte und unpersönliche Bewerbungskultur - wollen wir schon verändern. Weiter im Text unter - https://www.personal-schuh.de/blog/1518-weltverbesserer- sind-wir-nicht-aber-die-steife-kalte-und-unpersoenliche- bewerbungskultur-wollen-wir-schon-veraendern
» „Wenn man Sie nicht mag, wegen Ihrer Ehrlichkeit - freuen Sie sich darüber“. Das sage ich allen Bewerbern, mit dem Rat alles offen und ehrlich anzusprechen. Wenn man Sie als der Mensch der Sie sind nicht mag, dann passen Sie nicht in dieses Unternehmen. Was haben Sie also zu verlieren ? Trauen Sie sich !! - und Sie werden Ihr passendes Umfeld finden. https://www.personal-schuh.de/freie-stellen
» Einen Vorteil hat diese Krise - viele haben Zeit über das: „Wie geht es danach weiter“ ? nachzudenken. Vieles wird anders sein! Seien Sie mutig, nutzen Sie diese Chance zur positiven Veränderung. https://www.personal-schuh.de/freie-stellen
» Z U R Ü C K - in den alten - J O B ? Manchmal braucht es „Anlässe“ zum Bewusstwerden. Anstöße um über Dinge nachzudenken und manchmal lohnt sich das Nachdenken. z.B.ein Wechsel in ein Umfeld, dass all das hat was Sie bisher vermissen. Gibt unsere Webseite etwas für Sie her ? https://www.personal-schuh.de/freie-stellen
» „Zwergenheadhunter aus Leidenschaft“ mit einem Gartenzwerg in der Hand – so habe ich mich 2005, in den Anfängen meiner Selbständigkeit, beim BNI Chapter „Kastanie“ vorgestellt. Lange ist es her. „Personalsucher/Finder mit Herz und Sachverstand“ - sage ich heute. Das passt viel besser zu mir und meiner Vorgehensweise. (Den Gartenzwerg gibt es noch.) https://www.personal-schuh.de/freie-stellen
» „D I C K E S“ E N D E ? Achten Sie beim Einkaufen auf die Inhaltsstoffe? Achten Sie beim neuen Job auf das so wichtige Umfeld? Im „Normalfall“ wissen Sie zu wenig! Das „dicke“ Ende ist meist mehr als lästig. Unsere Stellenbeschreibungen schützen Sie davor. https://www.personal-schuh.de/freie-stellen
» Ein U N B E F R I S T E T E R - A R B E I T S V E R T R A G gibt Sicherheit für die gesamte Lebensplanung. (Andere finden Sie bei uns leider nicht.) Wenn Sie also - L A N G F R I S T I G - suchen, klicken Sie mal auf https://www.personal-schuh.de/freie-stellen
» „Firmen lassen ihre Mitarbeiter im Homeoffice beschatten.“ Hätten Sie gerne einen Chef der Ihnen vertraut? Ihren neuen Chef lernen Sie in unseren Stellenbeschreibungen schon richtig gut kennen – ohne ihn gesehen zu haben. Schauen Sie mal unter – https://www.personal-schuh.de/freie-stellen Ist Ihr neuer Chef dabei ? Hören Sie bitte immer auf Ihren Bauch !
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staplerfahrende Lagerfreaks m/w mit Weitsicht und Verantwortung

Veröffentlicht am 15.09.2014 09:30
staplerfahrende Lagerfreaks m/w mit Weitsicht und Verantwortung - Fachkraft Lagerlogistik - (Norders Job-Nr.: 1211 Ge

Die Vermittlung ist für Sie kostenfrei!


Für ein Logistikunternehmen im Raum Norderstedt, das sich ständig weiterentwickelt, seine Leistungen kontinuierlich verbessert, das einschließlich aller Mitarbeiter die Kundennähe pflegt und maßgeschneiderte Lösungen für jeden Kunden anbietet, das großen Wert auf zufriedene Mitarbeiter legt und deshalb die Qualifikationen der Mitarbeiter durch ständige Schulungen aktualisiert und verbessert, suchen wir staplerfahrende Lagerfreaks m/w mit Weitsicht und Verantwortung.


Der neue Kunde kommt - deshalb steht Ihrem Eintrittstermin zeitlich nichts im Wege.


Am Standort, Ihrem Arbeitsplatz, gibt es einen praktisch eingerichteten Aufenthaltsraum mit Getränken wie eine Kaffeemaschine - und eine Mikrowelle, damit Sie sich Ihr Essen zubereiten und es in Ruhe verzehren können.


Was es hier noch gibt - einen Lagerleiter (Sternzeichen: Jungfrau), der seine Mitarbeiter motiviert und etwas ganz seltenes tut - er spricht auch ein Lob für gute Leistungen aus - und er schreit nicht. (Hätten Sie den gerne als Chef?)


Der Geschäftsführer (Sternzeichen: Löwe), der sich um den weiter erfolgreichen Geschäftsverlauf kümmert, hat das große Ganze im Blick. Details überlässt er seinen Mitarbeitern, er ist oft vor Ort, ist präsent, sieht alles (in Lagerlogistik ist er ein absoluter Könner seines Faches), schiebt alles an und ist schon wieder zum nächsten Termin unterwegs.


Er hat den Lagerleiter (Ihren direkten Chef) mit lobenden Worten so beschrieben:

„Er ist sehr zuverlässig, loyal, mit großer Einsatzfreude und einem eigenen hohen Qualitätsanspruch. Er strebt immer gute Leistungen und Ergebnisse an, ist verlässlich und immer (auch für Sie) ansprechbar. Er sucht immer nach guten Lösungen und nimmt seine Mitarbeiter (wenn Sie mögen) auf dem Erfolgsweg mit.“


Bei Fehlern, die passieren können, aber bitte nicht immer die gleichen (dann haben Sie nicht zugehört), ist er klar, direkt und zeitnah, dabei aber immer ruhig - er schreit nicht. Wenn mal alles schiefgegangen ist (bitte nicht so oft) - merken Sie, dass er erst mal etwas Ruhe braucht. Er lässt es dann erst mal „sacken“, um dann mit Ihnen zu klären - „was war los?“. Dann folgt die gemeinsame Fehlerbeseitigung und dann ist alles wieder in Ordnung.


Na - kommen Sie mit ihm zurecht? Ist das Ihr Vorgesetzter?


Da er hier für alles verantwortlich ist, kann er mit Verhaltensweisen und Eigenschaften wie:

unzuverlässig und unpünktlich, „luschige“ Arbeit, Fehler nicht ansprechen (er reißt Ihnen nicht den Kopf ab) und zuviel sinnloses „gesabbel“ - wenig anfangen.


Richtig gut passen Sie dort rein, wenn Sie:

zuhören können und damit aufgeschlossen sind für alle Abläufe und deren erfolgreiche Abwicklung. Auf gute Umgangsformen legt er Wert, denn Sie haben auch direkten Kontakt zu den Auftraggebern - und Privatkunden, die mal etwas direkt im Lager abholen. Kollegial und teamfähig - sind für ihn weitere wichtige Voraussetzungen. Eine flexible und auch eigenständige Arbeitsweise sollten Sie mitbringen. Mitdenken, sehen, was zu tun ist und damit eine unkomplizierte und anpackende Vorgehensweise, Offenheit, Ehrlichkeit und den Mut, zu Fehlern zu stehen, ein gutes Zahlenverständnis (Anzahl, Artikelnummern usw.), ein gutes Gespür für Menschen, denn Sie sollen für einen Kunden auch die Mitarbeiter einteilen und die Abläufe überwachen. Hier geht es um - Motivation - „draufhauen“ geht hier gar nicht. Zu guter Letzt - höflich und freundlich - sehr gerne zu allen, die Ihnen begegnen.


Sind Sie so? Bringen Sie das alles vom Naturell mit?

Wenn ja - was haben Sie noch auf der Palette:

Gut wäre eine solide Ausbildung zur Fachkraft Lagerlogistik - aber die umfangreichen Kenntnisse für diese Tätigkeit - erworben in der praktischen Tätigkeit - sind auch eine gute Voraussetzung. Die Scheine für den Gabel- und Schubmaststapler - wären super, aber diese Scheine können Sie hier auch erwerben. Ein Führerschein und Pkw wären gut (Industriegebiet). Da Sie viel Papier in Form von Lieferscheinen u. ä. „in den Händen halten“ - sollten Sie sich schon noch an das Lob Ihres Deutsch- und Mathelehrers m/w - erinnern, denn die richtige Ware soll schon ins und aus dem Lager. Angst vorm PC sollten Sie auch nicht haben, denn Ihre Lagerbewegungen geben Sie sehr akribisch in die EDV ein.


Ihre täglichen Aufgaben:

morgens erhalten Sie vom Lagerleiter Ihre Aufgaben und legen dann mal los.

  • Waren einlagern (Stapler fahren)
  • Vordrucke ausfüllen (wo haben Sie die Ware denn gelassen)
  • anschließend in der EDV erfassen
  • mit dem Stapler und Lieferscheinen durch das Lager „düsen“ (aber bitte nicht immer die Regalecken verbeulen - und auf die Fußgänger achten) und kommissionieren
  • die fertige Ware mit Folien einwickeln
  • zur Abholung bereitstellen
  • Waren auslagern
  • „Reserven“ auffüllen - also von oben im Regal unten wieder einfüllen
  • und - das machen alle hier - auch für die Sauberkeit der Halle sorgen - damit geht es für Sie erst mal los.


Wenn Sie eingearbeitet sind - wartet Verantwortung auf Sie!

Sie werden sich um einen Kunden des Unternehmens „kümmern“ - also die gefühlvolle Kundenbetreuung (gute Umgangsformen - wünscht sich Ihr Lagerleiter). Sie übernehmen die Personaleinteilung für die Abwicklung dieser Aufträge, führen Telefonate, beantworten Fragen des Kunden und übernehmen auch die Einzelabgabe an Privatkunden, die ihre Ware direkt im Lager abholen.


So, das wäre es im Wesentlichen! Haben Sie dazu Lust?


Wenn ja - Ihre Konditionen:


Da Sie gut sind, Ihr Fach verstehen, sollten Sie sich wegen des anfänglich befristeten Vertrages keine Sorgen machen - hier sind die meisten schon ganz lange dabei.


Arbeitszeit:

40 Std./Woche

Mo. - Fr., 7.00 - 16.00 Uhr

Eine Mehrstunde (bezahlt) könnte anfallen - wenn es brennt. Und wenn es richtig „brummt“ - auch mal - ganz selten - am Samstag Vormittag (auch alles bezahlt).


Sonstiges:

Urlaubsgeld - so ca. 650,00 Euro und ein Weihnachtsgeld - je nach Dauer der Betriebszugehörigkeit.


Urlaub: 

24 Tage, die sich ebenfalls nach Betriebszugehörigkeit erhöhen


Lohn/Gehalt:

ein Stundenlohn - wenn Sie das alles „wuppen“ - in Höhe von 10,50 Euro - eine Erhöhung steht an.



Wenn wir Sie bis hierher immer noch nicht abschrecken konnten, freuen wir uns über Ihre Bewerbung per E-Mail. Fragen beantworten wir Ihnen gerne direkt per Telefon (040 - 30 85 89 55).


Bewerbungsunterlagen bitte per E-Mail an: 

info@personal-schuh.de


Wenn Sie Ihre Unterlagen per Post zusenden: Bitte keine Originalen Fotos, keine Mappen und Hefter, sondern nur den INHALT Ihrer Bewerbungsmappe. Unterlagen können nicht zurückgeschickt werden. Ergebnis gern per E-Mail.

 



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