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Das Unternehmen mit Hauptsitz in England hat in diesem Jahr im Norden Hamburgs eine Niederlassung eröffnet.
Die Entwicklung geht, wie geplant voran, und es wird ein weiterer Mitarbeiter m/w für diesen Bereich gesucht.

Der erste Mitarbeiter, den wir gefunden haben, macht einen guten Job. Alle Seiten sind zufrieden. Nun suchen wir den/die nächsten anpackenden, mitdenkenden und flexiblen Mitarbeiter m/w, der/die Lust an dieser Tätigkeit hat.

Das Unternehmen steht für fortschrittliche Materiallösungen, für die Luftfahrt, für Schiffe und die Industrie und ist in diesen Bereichen „ganz vorne dran“.

In die im Mai noch vorhandene Baustelle sind nun ausgefeilte Technik, moderne Maschinen und EDV-mäßig alles vom Feinsten eingezogen.

Annehmlichkeiten - spiegeln auch die Wertschätzung des Unternehmens für die Mitarbeiter wieder.
Das sind hier:
-es entsteht eine technisch ausgereifte Küche für die Pausen, die Essenszubereitung und als Treffpunkt
-Kaffee und Tee sind für alle frei
-die Arbeitskleidung - was hätten Sie gerne - wird gestellt
-Ihre Weiterbildungsbereitschaft wird hier Rechnung getragen - und bezahlt. Worin wollen Sie sich fit machen - sprechen Sie es an
-Ihr Parkplatz ist direkt vor der Tür
-es gibt eine Weihnachtsfeier
-und - für das Wohlbefinden - eine Dusche für alle. Denn - der Niederlassungsleiter (zu ihm gleich mehr) „rauscht“ mit dem Fahrrad an und möchte sich dann „tagesfein“ machen.

Beide (technischer Direktor/Sales Assistentin) haben diesen Niederlassungsleiter so beschrieben:
„Er ist Franzose (Sternzeichen: Zwilling) und möchte, nach einigen Jahren, England verlassen und diese Niederlassung übernehmen.
Er raucht aus Leidenschaft.
Er fährt mit dem Fahrrad (Rennrad) zur Arbeit, ist begeisterter Kletterer, also total fit. Sein Hobby - Discjockey - macht ihm Spaß und - er hört gerne Hausmusik (er ist 33 Jahre alt).
Er geht auch ungewöhnliche Wege. Er gibt nie auf - er findet für alles eine Lösung. Er ist sehr flexibel, freundlich, ruhig, sachlich und direkt.
Er gibt seinen Mitarbeitern viel Freiraum.
Er möchte, dass die bestehenden Vorgaben mit großer Eigenständigkeit und Eigeninitiative umgesetzt werden.
Er schätzt Mitarbeiter, die Lösungen anbieten, die sich einsetzen und mitziehen. Er schätzt es, wenn Mitarbeiter sehr selbstständig arbeiten.

Bei Fehlern bleibt er ruhig und sachlich. Er sprich alles klar und direkt an, möchte, dass die gefundenen Lösungen umgesetzt werden. Dabei ist er konsequent im Vorgehen.

Die Sales Assistentin (Sternzeichen: Widder), auch für das Backoffice verantwortlich, wurde so beschrieben:
„Sie sieht jeden Menschen als - Mensch. Sie hat sehr viel Toleranz, ist geduldig und ausgeglichen. Sie pflegt eine klare, direkt Kommunikation, macht Fehleranalysen (jeder kann mal einen Fehler machen) und sucht Lösungen. Sie ist ruhig, sachlich und respektvoll.

Was nicht zu ihr passt - ist Unzuverlässigkeit und Unflexibilität.

Mit folgenden Eigenschaften und Verhaltensweisen passen Sie gut in dieses Unternehmen, gut zu diesem Führungsteam:
Viel Flexibilität und eine hohe, ausgeprägte Lernbereitschaft, eine gute Zuverlässigkeit (Sie schließen morgens die Firma auf), eine selbstständige, eigenständige Arbeitsweise, viel Verantwortungsbewusstsein, eine große Portion Optimismus und eine positive Sichtweise. Die Fähigkeit, Lösungen zu finden. Bei hohem Arbeitsanfall bleiben Sie „cool“, das bringt Sie so gar nicht aus der Ruhe.
Die Bereitschaft, sich in alles einzuarbeiten, überall mit anzupacken, ein Allrounder zu werden.
Sie wissen, dass eine gute Kommunikation ganz wichtig ist, und sorgen für einen guten Informationsfluss.
Sie sind sehr genau - mit allem, was Sie anpacken. Sie halten Ordnung und Sauberkeit (wie Ihr Chef) für ganz wichtig.
Und - Sie sind freundlich, höflich und hilfsbereit - aber - Sie können Dinge auch kritisch hinterfragen.

Haben wir Sie beschrieben?

Was brauchen Sie für diese Tätigkeit:
Ideal wären Erfahrungen im Lager, in der Produktion und der Verpackung, gerne als fertiges Paket.
Aber - all diese Tätigkeiten (kommen gleich) können Sie sich - pfiffig, clever - wie Sie so sind - auch aneignen.
Dafür brauchen Sie eine ganz große Lernbereitschaft, denn Schulungen gibt es hier reichlich. Die Erkenntnis, dass die Sicherheitsvorschriften - für Ihr persönliches Wohlergehen, Ihre Gesundheit - wichtig sind.
Englisch - brauchen Sie hier für die tägliche Verständigung - und für Ihren Englandaufenthalt, bei dem Sie das Unternehmen, die Produkte, die Menschen kennenlernen.
Ihr Deutschlehrer war auch recht zufrieden mit Ihnen.
Der Mathelehrer konnte Sie für Messfunktionen und Gewichte begeistern, denn - das brauchen Sie hier jeden Tag.
Ein Staplerschein wäre super, damit Sie den funkelnagelneuen E-Stapler durch die Halle bewegen können, die Paletten „sauber“ ins Hochregal bringen und die Lkws be- und entladen - aber - den können Sie auch noch machen.
MS Office - für den Tagesgebrauch - wäre super, in AutoCut und das ERP-System werden Sie intensiv eingearbeitet.

Habe Sie das alles?

Nun zu Ihren Aufgaben:
Diese gehen damit los, dass Sie für ca. 1 Woche nach England, direkt an den Stadtrand von London, fliegen, um alles kennenzulernen.
Sie werden dort geschult, eingearbeitet, lernen Firma sowie Chefs und Kollegen kennen.
Wieder zurück, übernehmen Sie viele Aufgaben:
-morgens die Firma aufschließen und alles „in Gange“ bringen
-den Gabelstapler mit Strom „versorgen“
-LKWs be- und entladen (mit dem Stapler) und keine Bange, so viele sind das nicht
-Produkte verpacken und etikettieren
-Lieferpapiere prüfen (Menge, Artikel, Art und Sorte)
-alles ins ERP-System eingeben
-die Aufkleber und Etiketten am PC erstellen und entsprechend aufkleben
-die sachgerechte Lagerung aller Waren (Paletten/Hochregal)
-dazu kommt (ein hoher Anteil) Mitarbeit in der Produktion
 Das ist hier das Nähen, Schneiden, Laminieren und Kleben der Produkte (dafür gibt es tolle Maschinen)
-Wenn Sie jetzt auch noch Ihren Arbeitsplatz sauber und ordentlich halten - sind Sie hier richtig.

Ihre Konditionen:

Arbeitszeit:
40 Std./Woche
von Mo. - Fr., 8:30 - 17:00 Uhr - mit Pausen
Anfallende Mehrstunden werden hier ordentlich bezahlt.

Vergütung:
Sie erhalten einen Anfangsstundenlohn in Höhe von 12,00 Euro.
Gehaltserhöhungen gibt es immer im Juli.
Im Dezember gibt es - je nach Erfolg des Unternehmens, eine freiwillige Jahresprämie.

Urlaub:
25 Tage

Ist das Ihr Job?
Sind Sie plietsch, pfiffig, clever und lernbereit?
Dann erhalten Sie hier die Chance, etwas aus sich und Ihrem Leben zu machen.

Wir freuen und auf Ihre Bewerbung.
Ihre Fragen beantworten wir gerne telefonisch vorab.

Wie bewerben Sie sich:
Ihre Unterlagen senden Sie uns bitte per E-Mail.