Elektrotechnik Meister m/w/d Fachr. Energie u. Gebäudetechnik - (Neumünster) -–
Job-Nr. 1971
Elektrotechnik Meister m/w/d Fachr. Energie u. Gebäudetechnik als Betriebsleiter / Kundendienstmeister m/w/d
Anstellung immer direkt beim Arbeitgeber – kostenfrei für Bewerber.
Gewandtheit, lt. Yoga-Vidya, ist – wendig, beweglich, sicher im Auftreten, gutes Benehmen, Höflichkeit und Feinsinnigkeit. Diese Eigenschaften sind eine gute Voraussetzung für diese Tätigkeit, denn Sie werden für ein Unternehmen tätig sein, das täglich die Wünsche und Vorstellungen einer gehobenen, anspruchsvollen Kundschaft erfüllt (zum Unternehmen gleich mehr) und weiter eine gute Voraussetzung, um den Erwartungen Ihres neuen Chefs (auch zu ihm gleich mehr) gerecht zu werden.
Diese Position, die neu geschaffen wird, entspricht der Entwicklung in die Zukunft und ist ein Bestandteil der gezielten Weiterentwicklung des Unternehmers. Mit „Leben erfüllen“ soll diese Position ein Mitarbeiter m/w/d, der eine grundsolide Ausbildung zum Elektrotechniker Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik m/w/d und die Meisterschule erfolgreich beendet hat. Dazu kommt jetzt noch das sehr große Interesse an Elektro-Haushaltsgeräten und eine ausgeprägte Lernbereitschaft (falls Sie mit Elektro-Haushaltsgeräten bisher wenig Kontakt hatten) sich das gesamte Wissen über div. Schulungen anzueignen.
Das Unternehmen, ein Elektrofachgeschäft für Haushaltsgroß- und Kleingeräte, hat sich in den vielen Jahren, seit der Gründung, kontinuierlich weiterentwickelt, sich im gehobenen Segment etabliert und genießt ein hohes Ansehen bei der Kundschaft.
Ihr neuer Chef plant eine kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens und damit auch eine solide Expansion nach Schleswig-Holstein. Der erste Schritt ist eine Filiale im Herzen Neumünsters, die zum 1. Dezember 2021 eröffnet werden soll.
Von der Waschmaschine bis zur elektrischen Zahnbürste sowie Haushaltswaren der gehobenen Marken wird hier alles angeboten. Auch komplizierte, individuelle Aufgabenstellungen der Kunden werden hier, auch direkt vor Ort, geklärt und durch die Zusammenarbeit mit Möbeltischlern/Restaurateuren und einem Klempnerbetrieb zu aller Zufriedenheit gelöst. Dazu kommen noch E-Installationen aller Art, Antennentechnik, E-Mobilität und der Kundendienst für Haushaltsgroßgeräte.
Das war zum Einlesen. Neugierig geworden?
Dann kommt jetzt die wichtigste Info, die Persönlichkeit Ihres neuen Chefs (Sternzeichen: Fische), mit dem Sie produktiv, effektiv und vertrauensvoll zusammenarbeiten sollen. Er wird, gemeinsam mit einem Verkäufer aus der Hamburger Zentrale, tageweise den Verkauf in Neumünster übernehmen. Da können Sie gemeinsam die Entwicklung voranbringen, wichtiges vor Ort besprechen und Weichen stellen.
Da wir uns selbst immer nur „eingefärbt“ beschreiben können, bitte ich immer darum, ob ein Mitarbeiter dies tun würde, also seinen Chef so zu beschreiben, wie er ihn täglich wahrnimmt.
Locker, entspannt und sehr klar saß mir dieser Mitarbeiter gegenüber und hat Folgendes aufgezählt:
„Unser Chef ist ein Familienmensch, man kann über alles mit ihm reden. Er macht vieles möglich, wir sind hier wie eine große Familie. Hier gehen alle immer auf Augenhöhe miteinander um – auch der Chef. Ich bin hier, weil ich keine Nummer sein möchte. Einen besseren Chef hatte ich noch nie. Er ist humorvoll, sehr korrekt in allen Gelddingen (sonst auch), er erhöht die Gehälter, ohne dass die Mitarbeiter fragen müssen. Er hat viel Verständnis, auch für persönliche Dinge. Er pflegt einen respektvollen und wertschätzenden Umgang mit allen Menschen. Alle Mitarbeiter setzen sich für ihn ein. Unser Chef ist für alle da und ansprechbar. Er steht immer für seine Mitarbeiter ein (Kunde im Meckermodus). Er ist ein moderner Chef, der uns auf den Weg in die Zukunft mitnimmt.“
Das sind Aussagen, die von Herzen kamen.
Was müssen Sie noch von ihm wissen:
Ihm ist das „WIR-Gefühl“ sehr wichtig, denn das lebt er auch. Er besitzt sehr viel Toleranz und ist total ausgeglichen. „Ich bin mit mir im Reinen“, hat er gesagt.
Das Gefühl, sich ständig weiterzuentwickeln, hat ihm nach dem Fachwirt, dem Betriebswirt, jetzt ein Studium für Wirtschaftsrecht beginnen lassen (im 6. Semester). Seine Basis ist eine solide Ausbildung als Einzelhandelskaufmann im Elektrobereich außerhalb des elterlichen Unternehmens, das er vor einigen Jahren übernommen hat.
Wie Sie sehen, er ist ein Könner seines Fachs, mit einem hohen Anspruch an sich selbst.
In seiner Freizeit reist er mit seiner Lebensgefährtin, die „Hummeln im Hintern hat“, weltweit, um die Menschen und die Kulturen kennenzulernen. Der Mitarbeiter hat gesagt: „Ein bis zwei Mal im Jahr ist er richtig sauer, dann lassen wir ihn in Ruhe. Anschließend ist er dann wie immer.“ Ihr neuer Chef hat gesagt: „Das sind dann Dinge, die mich richtig wurmen. Dann bitte in Ruhe lassen. Das dauert höchstens eine Stunde, dann bin ich wieder der menschliche Chef.“
Zwei Dinge noch. Die Aussage „Das macht man so“, geht bei ihm gar nicht und wenn Mitarbeiter private Probleme haben, steht er immer helfend zur Seite.
Hand aufs Herz, ist das Ihr neuer Chef? Fühlen Sie eine Wellenlänge?
Chef und Mitarbeiter haben gesagt: „Egoismus und fehlender Teamgeist passen nicht zu uns.“, „Er/Sie muss Biss für diese Aufgaben haben, den Willen, sich Wissen anzueignen und nicht aufzugeben. In sich ruhen, ausgeglichen und immer für alle ansprechbar sein. Ebenfalls ein Familienmensch, mit allen Eigenschaften und Verhaltensweisen. Gute Umgangsformen (gewandt) und eine gute Form von Kommunikation. Eine durchweg positive Sichtweise, Optimismus, mit viel Fingerspitzengefühl und Empathie im Umgang mit Kunden und Kollegen. Eine gute Portion Humor wäre wundervoll. Die Fähigkeit, immer alles zu hinterfragen und die eigene Sicht einzubringen. Korrekt – in allen Lebenslagen und der Fähigkeit zur Motivation.“
Was sagen Ihre besten Freunde über Sie? Passt das?
Zum fachlichen Hintergrund benötigen Sie noch:
- einen gültigen FS und einen vorbildlichen Fahrstil (Sie fahren mit Werbung)
- EDV-mäßig sind Sie fit, damit kommen Sie auch mit der Hauseigenen EDV zurecht
-dem Kundenstamm geschuldet, wäre eine „blütenreine“ Schufa-Auskunft und ein ebensolches Polizeiliches Führungszeugnis eine gute Ergänzung.
- Ihre Deutsch- und Mathelehrer hielten Sie schon für einen der Guten m/w/d
- Wenn Sie jetzt auch noch im Bereich zwischen Neumünster und Kiel wohnen, wäre das ideal.
Zu Ihren Aufgaben:
Wie oben schon erwähnt, wird diese Stelle neu geschaffen. Ihre Kernaufgabe wird es sein, die Führung der Techniker im Kundendienst zu übernehmen. Dazu gehört die Anleitung, die Hilfestellung sowie die Fortbildung. Dazu kommt die Beratung der Kunden vor Ort und im Lagengeschäft, das Erstellen von Angeboten, die Umsetzung und Abwicklung, einschließlich der anfallenden Telefonate. Bei Urlaubs- und Krankheitstagen werden Sie im Hauptgeschäft in Hamburg auch mal helfend zur Seite stehen.
Ist das Ihre neue Aufgabe?
Wenn ja, die nicht unwichtigen Konditionen:
Zum Gehalt gibt es hier noch:
- Ihren Firmenwagen (bis zu einem Listenpreis von 50.000 € dürfen Sie wählen), den Sie auch mit der 1 %-Regelung nutzen können
- eine Tankkarte
- Handy, Laptop
- die vollständige Arbeitskleidung
- VWL
- wenn die Mitarbeiter mögen, finanziert der Chef Feiern und Events
- sollten Sie für private Dinge mal einen großen FW benötigen, geht auch
- eine 40-Stunden-Woche von Mo. bis Fr. 9:00 – 18:00 Uhr, wobei das auch flexibel gestaltbar ist
- Mehrstunden, durch Kundenwünsche, könnten sein
- 1/2 Gehalt als Weihnachtsgeld im November
- 30 Tage Urlaub
- und Ihr Gehalt, das Ihr neuer Chef für diese Aufgabe angemessen findet. Am Anfang 50.000 € p. a. und Firmenwagen, mit dem Zielgehalt zwischen 60 und 80.000 € p. a. + FW
Sie lesen diese Stelle bitte zweimal. Einmal mit dem Kopf für das Fachliche, das 2. Mal mit dem Bauch, für das menschliche. Sollten Sie zwei laute Jas hören, mailen Sie uns bitte Ihre Unterlagen.
Fragen, soweit noch vorhanden, beantworten wir Ihnen vorab gerne telefonisch (Reinhard Schuh: 0172/45 37 486).
Wie bewerben Sie sich:
Ihre Unterlagen senden Sie uns bitte per E-Mail als PDF-Datei.
per Post: Bitte kein Original-Foto, keine Mappen und Hefter, sondern nur den INHALT Ihrer Bewerbungsmappe senden. Unterlagen können nicht zurückgeschickt werden. Ergebnis gern per E-Mail an: info@personal-schuh.de
Wir weisen darauf hin, dass die Kosten zur Teilnahme an einem Vorstellungsgespräch, insbesondere Reisekosten sowohl durch uns, als auch durch den vermittelten potenziellen Arbeitgeber nur dann erstattet werden, wenn eine vorherige ausdrückliche Kostenzusage durch uns erfolgt. Andernfalls können diese Kosten leider nicht erstattet werden.
